一是提升公共服务水平。抓好农村教育工作,继八一幼儿园(实验幼儿园分园)建成后,又新建新中心幼儿园、为适龄幼儿提供良好的学前教育;新二中建成后,也将极大提高镇区中学教育水平。为提高农村卫生工作水平,通过促成永安市立医院小陶分院托管事项,在专业技术、人才培养、医疗设备和管理等方面实现资源共享。此外,中心卫生院在建成医技楼的基础上,拟新建一综合楼。二是加强社会管理职能。抓好农村就业工作,多渠道扩大就业,引导农村富余劳动力就近就地向非农产业和城镇转移;加快建立农村社会保障体系,逐步提高农村社会管理水平,切实保障群众基本生活;三是增强行政执法能力。依法受托部分行政执法权,包括市场监管、环境保护、安全生产、劳动保障监察、城建监察等方面的执法监管职权,上级赋予相应的办事权限,不断增强政府依法行政的能力。四是创新人事管理体制。采取人员双重管理机制,镇事业机构由镇党委、政府直接管理,人员管理和考核以镇为主;单位负责人的任免在征求市直业务主管部门意见后,由镇党委、政府任免;技术干部的调配由市直业务主管部门提出意见,征得镇党委、政府的同意后,按管理权限调配。市级部门派驻小城镇的机构(部门延伸机构),其相关工作纳入镇级工作考核体系。派驻机构主要负责人的任免和其他工作人员的工作考核、职级晋升、人事调整等事项,必须事先书面征求镇党委意见。